000			03274nam a2200289 i 4500
999			_c33411 _d33411
003			TH-BaNU
005			20220207150547.0
008			190612s2019 th ad 000 0 tha d
020			_a9786164851504
040			_erda _aTH-BaNU
050			_aHD 30.28 _bก674 อ 2562
100	0		_aกิตติพัทธ์ จิรวัสวงศ์, _eผู้แต่ง
245	1	0	_aOKRs@Work ; _bบริหารผลงานสู่ความเป็นเลิศด้วย OKRs / _cกิตติพัทธ์ จิรวัสวงศ์
246	3	0	_aบริหารผลงานสู่ความเป็นเลิศด้วย OKRs.
264		1	_aกรุงเทพฯ : _bเกรท มีเดีย เอเจนซี, _c2562.
300			_a234 หน้า : _bภาพประกอบ, แผนภูมิ ; _c21 ซม
336			_atext _2rdacontent.
337			_aunmediated _2rdamedia.
338			_avolume _2rdacarrier.
505	2		_aจุดเริ่มต้น -- โอเคอาร์ คืออะไร -- เน้นเรื่องที่สำคัญ -- สอดคล้องและสมดุล -- ท้าทายอย่างก้าวกระโดด -- ทบทวนตัวเอง -- ทีละขั้น ทีละตอน -- สนทนาอย่างมีคุณภาพ -- พูดกันตรงไปตรงมา -- ประเมินผลอย่างสร้างสรรค์ -- สร้างพื้นที่ปลอดภัย -- ติดตั้ง OKRs ในองค์กร
520			_a"OKRs" เป็นแนวทางการบริหารผลงานที่ถูกพัฒนาขึ้นมาเพื่อใช้ในการบริหารผลงานขององค์กร ให้มันใจได้ว่าจะสามารถบรรลุตามเป้าหมายที่ต้องการได้อย่างมีประสิทธิภาพ และช่วยพัฒนาขีดความสามารถของคนในองค์กรให้เพิ่มสูงขึ้นด้วย เนื้อหาในเล่มเป็นการรวบรวมข้อมูลต่าง ๆ ที่เกี่ยวข้องกับ OKRs และจากประสบการณ์ในการบรรยาย รวมถึงการเป็นที่ปรึกษาเรื่องการพัฒนาองค์กรให้กับหลาย ๆ แห่ง เพื่อเป็นแนวทางที่จะช่วยให้เข้าใจได้ง่ายในการนำไปประยุกต์ใช้ให้เกิดประโยชน์ และสามารถแก้ปัญหาต่าง ๆ ที่เกิดขึ้นในการทำงานได้ด้วย
650		7	_aการบริหารงานบุคคล
650		7	_aการบริหารองค์การ
850			_aVJRL
942			_2lcc _cGB _03
998			_cSuree